对新入党党员的培训教育
 日期:2020-07-27   浏览:917   来源:红色培训教育网  返回列表

党员教育培训要做在“行”上。党员教育培训不只是停在学习上,更需要学以致用,把通过党员教育培训而学习到的知识和理念融入到具体的工作中去,这就需要党员教育培训激发他们敢于斗争的精神,以“功成不必在我,成功必须有我”的境界,在问题上敢于较真,切切实实解决服务群众的“最后一公里”,让党员教育培训的实效体现在群众的幸福感和获得感上。

“工欲善其事,必先利其器”。党员教育培训重在为党员赋能,让他们更好地服务工作,就需要把重点放在避免培训的程式化、学用脱节、重复培训,“一刀切”培训等,只有以用为目的的培训才能够取得实效,更好地胜任自己的工作,肩负起党和人民赋予的历史使命。


党建活动

从我们日常工作中看,机关党建工作地位特殊重要,纵向上看它关系着整个党建工作的落实,反映着一个地方、一个单位党建工作的整体水平,横向上看它关系着一个地方、一个部门中心任务的完成,以及党和政府在人民群众心目中的形象。因此加强机关党建工作,发挥机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,对保障和促进机关切实履行职责,带领和推动经济社会科学发展意义重大。然而,在当前机关党建工作中还存在一些不容忽视的问题,比如有的单位领导认为机关党员集中,领导干部集中,政治文化素质高,思想基础好,党建工作的重点应放在基层,机关党建工作没有必要抓的太紧的“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的“灯下黑”现象;有的单位负责人认为业务工作是硬指标,完不成任务要丢面子、挨板子、影响位子;党建工作是软任务,一无目标,二无考核,放松点无关紧要的“重业务工作、轻党务工作”两张皮现象,还有相当部分的机关同志存在认识错位,认为机关党建工作就是组织党员学习教育,日常工作也就是发展党员、收缴党费,而忘记了机关党建工作在全局中的重要保障作用;使一些机关党组织,不能充分发挥应有的作用,有的机关党建工作没创新无特色,出现了“安排工作等文件,工作落实靠经验”的现象。

我们党成为执政党之后,根据自己的历史地位和各时期的中心任务的变化,不断的调整和改进党建工作,特别是改革开放后世情、国情的变化,经济体制、社会结构、利益格局、思想观念的深刻变化,我们党建工作面临着许多新情况、新问题和新挑战,党情的深刻变化,围绕长期执政,“建设什么样的党、怎样建设党”进行了深入、持续的探索。进入新世纪后,十六大提出了两个重要战略:一是科学发展观,二是构建和谐社会;十七大提出了两个历史性课题:一是提高党的领导水平和执政水平,二是提高拒腐防变和抵御风险的能力;针对党所面临的这两大历史课题,开展了学习实践科学发展观主题教育活动和创先争优活动。十八大就党的建设的目标、总体布局和具体工作思路作出一系列新部署,对党的建设提出新的发展。

随着我国经济社会的不断发展,现已进入转型发展的新时期。我党在全面建成小康、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党“四个全面”做出了重大战略部署。新时期对党员干部的综合素质和工作能力提出了新要求。开展纪检干部党建培训要以提高政治素养为首要任务,以提升执纪执法能力为重要抓手,以培养造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍为主要目标,统一认识,转变角色,提高能力。(纪检干部党建培训)

通过纪检干部党建培训,引导纪检监察干部牢记初心使命,坚定理想信念,积极履职尽责,使广大纪检监察干部具有良好的综合素质和工作能力,全面推进依法治国,实现全面从严治党,建设CN特色社会主义法治体系,形成规范的法律规范体系、高效的法治实施体系、严密的法治监督体系、有力的法治保障体系。(纪检干部党建培训)


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